INTRODUCCIÓN
El acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud requieren la definición e implementación de políticas y acciones con un enfoque multisectorial para abordar los determinantes sociales de la salud y fomentar el compromiso de toda la sociedad para promover la salud y el bienestar. El acceso universal a la salud y la cobertura universal de salud son el fundamento de un sistema de salud equitativo.
En la agenda de los Objetivos de Desarrollo Sostenible 2030, en su numeral 3 “SALUD”, nos dice que la buena salud es esencial para el desarrollo sostenible, y esta refleja la complejidad y la interconexión de ambos, así como que la cobertura universal de salud será integral para lograr terminar con la pobreza y reducir las desigualdades.
Dentro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, en su numeral 5 “IGUALDAD DE GÉNERO Y EMPODERAMIENTO DE LA MUJER”, tiene las siguientes metas por citar algunos puntos:
5.1. Poner fin a todas las formas de discriminación contra todas las mujeres y las niñas en todo el mundo.
5.2. Eliminar todas las formas de violencia contra todas las mujeres y las niñas en los ámbitos públicos y privado.
5.3. Asegurar la participación plena y efectiva de las mujeres y la igualdad de oportunidades de liderazgo a todos los niveles decisorios en la vida política, económica y pública.
5.4. Aprobar y fortalecer políticas acertadas y leyes aplicables para promover la igualdad de género y el empoderamiento de todas las mujeres y las niñas a todos los niveles entre otras.
En el Plan Estatal de Desarrollo 2019-2024, nos hace referencia que debemos atender las “POLÍTICAS TRANSVERSALES DE IGUALDAD DE GÉNERO”, medio ambiente, interculturalidad, combate a la corrupción y mejora de la gestión pública, procurando la intervención de manera sectorial, territorial, democrática, integral y permanente para realizar un eficiente desempeño de la responsabilidad del Estado, a efecto de propiciar un desarrollo integral y sustentable a lo largo y ancho de nuestra geografía con la representación de esta Secretaría.
En el caso nos concierne, el Gobierno del Estado de Chiapas, durante la presente administración, ha marcado como imprescindible la creacion de un órgano desconcentrado que se encargue de promover las acciones en materia de donación y trasplantes de órganos y tejidos en el Estado, asi como la de promover su inclusión en los programas y acciones de gobierno, ademas de proponer, a través de la Secretaria de Salud, de la cual estará jerárquicamente subordinado, las políticas públicas relacionadas con el prograna Estatal de Trasplantes y la Ley de Salud del Estado de Chiapas.
En adición a lo anteriormente expuesto, darle cumplimiento a la Norma Mexicana
NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación, haciendo que la comunicación interna y externa sea accesible, e integren, implementen y ejecuten dentro de sus procesos, prácticas de igualdad laboral y no discriminación, para favorecer el desarrollo en este caso, de la totalidad del funcionariado que labora en este Centro Estatal de Trasplantes.